Методы управления персоналом

В программе рассмотрены темы: административно-правовые методы управления персоналом, социально-психологические методы управления персоналом, планирование потребности в персонале, анализ кадровой ситуации в регионе, подбор, отбор и найм персонала, оценка и аттестация персонала, адаптация персонала, обучение персонала, система оплаты и стимулирование персонала. Программа апробирована при обучении менеджеров по персоналу.